児童発達支援管理責任者

児童発達支援管理責任者としてのやりがいと役割

千葉県習志野市にある「放課後等デイサービスウィズ・ユー京成大久保」では、児童発達支援管理責任者として、子どもたちの成長と生活能力の向上をサポートする重要な役割を担っていただけます。お任せする業務は、児童の支援計画書の作成をはじめ、保護者との連絡調整や相談対応など多岐にわたり、ひとりひとりのニーズに合った支援を提供することで、やりがいある日々を実感できる環境です。これまでの経験を活かしながら、未経験の分野にも挑戦できる幅広い業務内容で、専門性を深められます。

働きやすさを追求した充実の待遇と福利厚生

当施設は、正社員・フルタイムの安定した雇用形態で、月給は児童発達支援管理責任者で28万円以上と高めの水準を設けています。基本給245,000円に加え、児童発達支援管理責任者手当として35,000円が支給されるため、安心して長く働ける給与体系です。社会保険が完備されているのはもちろん、通勤手当も実費支給（月最大15,000円まで）で経済的負担を軽減します。また、昇給・賞与（年2回、計1ヶ月分・実績）や退職金制度、住宅手当といった福利厚生が整っており、将来も見据えた安定したキャリア形成が可能です。

ワークライフバランスを大切にした職場環境

完全週休2日制（日曜＋他1日休み）でプライベートの時間を大切にできるため、仕事と私生活のメリハリが付けやすいのが特徴です。また、年次休暇は10日以上付与され、年末年始休暇（12月30日～1月3日）もあるため、リフレッシュや家族との時間確保も十分可能です。夏休みなど長期学校休業中も土曜・祝日は児童を受け入れているため、シフト制でも計画的に休みを取りやすい環境が整っています。勤務時間は9時から19時の間で8時間勤務、月平均の残業は約10時間と無理のない働き方が叶います。

経験者も未経験者も歓迎する成長サポート体制

保育士や社会福祉士、児童指導員任用資格などを持つ経験者はもちろん、ブランクのある方や未経験者も丁寧にフォローする研修制度が充実しており、新しい環境でも安心してキャリアをスタートできます。普通自動車運転免許（AT限定可）が必須ですが、それ以外の資格要件は不問で、これまで介護・福祉分野で培ったスキルをしっかり活かせる職場です。先輩スタッフとのチームワークも良好で、和やかな雰囲気の中で成長していけるでしょう。

地域に根差した新規施設での活躍

習志野市鷺沼台の新規オープン施設として、地域の子どもたちや保護者の期待に応えられる、温かく丁寧な支援を目指しています。通勤もしやすい立地で、多様な支援メニューを提供しながら、子どもたちの笑顔や成長を間近で感じられるやりがいに溢れています。社会保険完備や賞与ありなど待遇面も充実しており、スタッフが長く安心して働ける環境を整備。児童発達支援管理責任者としての責任を果たしつつ、やりたいことに挑戦できる職場です。

応募をお考えの方へ

児童の支援に情熱を持ち、成長を支える仕事に誇りを感じたい方にとって、放課後等デイサービスウィズ・ユー京成大久保は理想的な職場です。子ども一人ひとりに寄り添いながら、専門知識を活かして活躍できる環境と、安定した待遇、柔軟な勤務体制が整っています。温かく意欲的な仲間と共に、地域の福祉に貢献しませんか。まずはお気軽にご応募ください。